10月6日，“遠(yuǎn)東控股集團(tuán)2016年中高考獎(jiǎng)學(xué)金頒發(fā)儀式”在遠(yuǎn)東大學(xué)和諧學(xué)堂舉行，89名員工子女獲獎(jiǎng)。多年來，遠(yuǎn)東控股集團(tuán)始終堅(jiān)持“尊重人，培育人，成就人”的理念，關(guān)愛員工，重視員工發(fā)展，并將關(guān)愛延伸至員工家庭。2006年起，遠(yuǎn)東控股集團(tuán)設(shè)立“中高考獎(jiǎng)學(xué)金”，迄今已連續(xù)發(fā)放10年，累計(jì)發(fā)放130余萬元獎(jiǎng)學(xué)金，助力員工子女求學(xué)夢(mèng)。

　　遠(yuǎn)東控股集團(tuán)總裁助理、首席行政官周東佼在儀式上發(fā)表講話，她首先向獲獎(jiǎng)員工及其子女表示祝賀。她指出，“情商比智商更重要，家教比師教更重要”，希望學(xué)子們面對(duì)新期待，要全力投入，不負(fù)眾望；面對(duì)新環(huán)境，要領(lǐng)悟精髓，潛心翻閱；面對(duì)新平臺(tái)，要?jiǎng)邮謩?dòng)腦，施展才華；面對(duì)新舞臺(tái)，要酣暢表演，激情創(chuàng)造。最后，她勉勵(lì)學(xué)子們“海闊天空地想，腳踏實(shí)地地干”，時(shí)時(shí)有提升，天天有進(jìn)步，年年有成長(zhǎng)。

張新林：習(xí)慣、方法、自信
　　遠(yuǎn)東智慧能源股份有限公司（簡(jiǎn)稱：智慧能源 股票代碼：600869）副總經(jīng)理兼系統(tǒng)集成部總經(jīng)理張新林作為中考學(xué)生家長(zhǎng)代表發(fā)言，分享了自己教育觀——“習(xí)慣、方法、自信”：習(xí)慣對(duì)人一生的定位與發(fā)展有著重要影響，好的習(xí)慣令人受益終身；方法是通往成功之路的必備條件，好的方法讓學(xué)習(xí)事半功倍；自信是面對(duì)生活與挑戰(zhàn)不可缺失的心態(tài)，是成功的基石與源泉。

　　中考學(xué)生家長(zhǎng)代表沈長(zhǎng)春、高考學(xué)生家長(zhǎng)代表蔣盤明分別分享了自己的家庭教育理念，高考學(xué)生代表高靜分享了自己的學(xué)習(xí)感悟，他們對(duì)遠(yuǎn)東的關(guān)愛表示衷心感謝。

　　投資人、集團(tuán)總裁工作部總監(jiān)譚愛民，智慧能源人力資源部總監(jiān)孟祥波，集團(tuán)黨工群團(tuán)負(fù)責(zé)人孔群令，投資人、遠(yuǎn)東大學(xué)營(yíng)銷學(xué)院院長(zhǎng)助理杜潔，智慧能源總經(jīng)理工作部總監(jiān)助理戴達(dá)君，遠(yuǎn)東大學(xué)管理學(xué)院院長(zhǎng)助理任璐璐等出席活動(dòng)，并為獲獎(jiǎng)員工及其子女頒獎(jiǎng)。

周東佼（中）為高考第一批次錄取同學(xué)及家長(zhǎng)代表頒獎(jiǎng)

　　多年來，遠(yuǎn)東不斷完善員工福利制度，探索關(guān)愛員工新途徑。在“一人進(jìn)遠(yuǎn)東，全家遠(yuǎn)東人”、“以品績(jī)兼優(yōu)者為本”等理念的引導(dǎo)下，相繼優(yōu)化并出臺(tái)了《員工旅游制度》、《購買遠(yuǎn)東房產(chǎn)優(yōu)惠制度》、《核心員工長(zhǎng)期增持智慧能源股票激勵(lì)制度》等一系列制度，形成系統(tǒng)、完善的員工激勵(lì)、福利體系。
　　在此基礎(chǔ)上，遠(yuǎn)東還設(shè)置中高考獎(jiǎng)學(xué)金，助力員工子女求學(xué)夢(mèng)；攜手宜興保利大劇院，為員工家庭送上文化大餐；舉辦趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)，豐富員工家庭業(yè)余生活……憑借在員工關(guān)愛方面的突出表現(xiàn)，遠(yuǎn)東控股集團(tuán)連續(xù)多年榮膺“年度最佳雇主企業(yè)”稱號(hào)。